한국수자원공사 채용 고졸전형 신입 시설운영직 30명

대한민국의 물산업 발전과 안전한 물공급에 대한 역할을 맡고 있는 한국수자원공사에서는 2021년 하반기 시설운영직을 채용하게 되었는데요. 그중에서도 이번에 안내해드릴 채용은 신입 고졸전형으로 시설 운영직입니다.
이 선발의 경우에는 관련분야 자격증을 갖고 있는 고졸 인재에 한해서 지원이 가능한데요.
참고로 이번 시설운영직 신입인턴 전형에 지원할 경우 같은 고졸전형인 보훈, 장애인과 체험형 인턴 전형에는 중복지원이 불가능합니다.

 

이번 한국수자원공사 채용 고졸 신입 선발인원은 총 30명인데요.
직급은 일단 채용형 인턴으로 선발이 되나 인턴기간 종료 후 심사를 진행해서 시설운영직 8급 1년 차로 정규직 채용이 진행됩니다.

채용후 맡게 될 직무는 상하수도와 수자원시설의 운영관리를 하게 되는데요. 그러다 보니 주야간 교대근무가 진행이 될 수도 있어요..

일단 30명을 채용하게 되지만 실제 지원 시에는 각 유역본부 중에서 1개 본부만 선택해서 지원할수가 있는데요.
한강 10명, 금강 6명, 영 섬 6명, 낙동강 6명을 선발하게 됩니다.

일단 지원시 지원했던 유역 근무를 원칙으로 하지만 운영상황에 따라서 이는 변경이 될 수도 있다고 하네요.

 

지원자격을 보게 되면 일단 고교 졸업이나 2022년 2월 졸업예정인자여야 하는데요.
대학교 중퇴 혹은 현재 재학자나 휴학자까지도 모두 지원이 가능해요.

자격증은 반드시 토목, 전기, 기계, 전자통신, 환경 기능사 이상 자격증을 소지해야 하고요.

한국수자원공사 채용 인사규정에 의해서 결격사유가 없어야 합니다. 그리고 임용 후인 2021년 12월 22일부터 반드시 전일 근무가 가능한 사람이어야 하고요.

 

지원자격 자격증 목록은 위와 같으니 확인하시고요.

 

전체 전형 진행은 먼저 입사지원 후 1차 필기시험이 진행이 되게 되는데요.
필기시험은 NCS 직업기초능력 평가가 70, 직무능력 평가 30점 기준으로 진행되는데 합격자는 1차 점수와 가산점을 합해서 2 배수를 선발하게 됩니다. 이후 직업성격검사후 2차 면접이 진행이 되고요.

면접은 직무면접 40점, 역량면접 60점 비중으로 시행이 되고요.
필기시험 점수 + 면접시험 점수 + 가점 합산 점수로 합격자가 결정되고 자격에 문제가 없을 경우 최종 채용형 인턴 합격자가 결정이 되게 됩니다.

 

지원서 접수 기간은 현재 11월 2일부터 11월 11일까지로 확정되었는데요.
한국수자원공사 입사지원시스템을 이용해서 온라인 접수를 하게 됩니다.
각종 증빙서류는 반드시 스캔해서 PDF 파일로만 등록할 수가 있으니 주의하셔야 하고요.

필수 제출서류는 졸업예정자는 고등학교 재학증명서나 졸업예정 증명서,
졸업자는 고교 졸업증명서와 학자금 대출, 장학금 신청 증명서 그리고 대학 재학 중이거나 중퇴, 휴학 중일 경우에는 관련 서류도 제출하셔야 합니다.

그리고 관련 기능사 이상 자격증 증명서도 함께 제출하셔야 하고요.

 

전체 한국수자원공사 채용 전형 절차를 들여다보면
먼저 필기시험은 대전광역시에서 시험이 시행이 됩니다.
앞서 말했듯이 NCS 직업기초능력 평가가 70% 비중을 차지하고 있고 직무능력 평가가 30% 비중으로 평가가 이뤄집니다.

NCS 직업기초능력 평가는 총 40문항으로 40분간 진행이 되고요.
직무능력 평가의 경우는 30문항으로 30분간 진행되는데 문제는 정수시설운영관리사 3급 정도의 문제가 출제가 됩니다.

이후 필기 합격자는 직업 성격검사를 온라인으로 진행하게 되고요.

면접시험의 경우도 마찬가지로 대전에서 시험이 실시가 되고요.
직무 PT면접과 경험 역량면접으로 진행이 되게 됩니다.
면접은 일대다 면접 방식으로 지원자 1명과 면접위원 4명으로 진행이 되는데요. 30분 내외로 평가가 진행이 될 예정입니다.  

그리고 면접 당일에는 최종학력 증명서 원본을 제출하게 되니 잊지 마셔야 합니다.

 

전체 2021년 한국수자원공사 채용 고졸전형 채용형 인턴 전형일정은
지원서 접수가 11월 2일부터 11일까지 진행이 되고요.
1차 필기시험이 11월 20일 토요일로 예정되어있어요.
1차 합격자와 성격검사 안내는 11월 30일,
온라인 직업성격검사는 11월 30일부터 12월 2일까지,
면접시험 12월 6일부터 12월 10일,
최종 합격 예정자 발표 12월 17일 금요일,
입사일자는 12월 22일입니다.

합격 후 채용형 인턴 생활을 시작하게 되면 시급 1만 원으로 인턴을 진행 하게 되는데요.
근무시간은 주 5일 40시간 통상근무를 진행하게 되고 휴가에 대한 부분 등은 정규직과 동일하게 적용되어 진행이 되고 숙소도 제공이 되게 됩니다.

가장 중요한 한국사 자원공사 정규직 전환은 인턴 3개월 근무 직후 정규직 전환 심사를 진행하게 되고 심사에서 통과하게 될 경우에는 시설운영 8급 정규직으로  2022년 3월 정식 채용이 되게 됩니다.
인턴기간이 있었기 대문에 별도로 수습기간은 없고요. 다만 인턴기간은 경력으로 인정되지 않으니 참고하셔서 준비해나가셨으면 합니다.